¿Qué es la Unidad de Igualdad de Género?

La Unidad de Igualdad de Género es un órgano especializado que forma parte de la Administración Pública Estatal, encargado de promover, implementar y dar seguimiento a la transversalización de la perspectiva de género en las políticas, programas, proyectos y acciones institucionales.

Estas Unidades constituyen un mecanismo para el adelanto de las mujeres, orientado a fortalecer la igualdad sustantiva, prevenir la discriminación y garantizar el respeto a los derechos humanos, contribuyendo a la construcción de una cultura institucional incluyente y libre de violencia.

Objetivo General

Institucionalizar la perspectiva y transversalidad de género en la Administración Pública Estatal, mediante la implementación de acciones que promuevan la igualdad sustantiva, mejoren el acceso a las oportunidades y contribuyan a reducir las brechas de desigualdad entre mujeres y hombres.

Objetivos Específicos

• Implementar acciones, programas y políticas públicas con perspectiva de género que contribuyan a la igualdad sustantiva.
• Promover la capacitación, formación y profesionalización del personal en materia de igualdad de género y derechos humanos.
• Incorporar la perspectiva de género en la planeación, programación, presupuesto y evaluación institucional.
• Fomentar una cultura institucional inclusiva, libre de discriminación y con respeto a los derechos humanos.
• Dar seguimiento y evaluar las acciones implementadas para garantizar su impacto en la igualdad de género.